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Transaktionsanaylse

Bitte Bewerten Sie, ob Sie folgenden Aussagen zustimmen können, mit einem Klick auf das linke Kästchen.

61. Mir scheint, dass ich ein besserer Beobachter bin als viele andere Leute.

62. Ich neige dazu, einen kühlen Kopf zu bewahren, wenn andere aufgeben oder abschalten.

63. Meine Eltern oder Erzieher hatten große Freude daran, wenn ich selbständig lernte und forschte.

64. Ich sammle Informationen und plane, bevor ich handle.

65. Ich erröte selten oder nie.

66. Es fällt mir leicht, in öffentlichen Veranstaltungen das Wort zu ergreifen.

67. Ich weine selten oder nie.

68. Ich bin risikofreudiger als die meisten mir bekannten.

69. Es macht mir nichts aus, allein zu sein.

70. Meine Eltern oder Erzieher neigten dazu, den Gebrauch des Verstandes höher zu schätzen als viele andere Leute.

71. Ich bin fähig, eine gewisse wachsame Unvoreingenommenheit zu bewahren, wenn andere erregt werden.

72. Mehr als viele andere mir bekannte Leute ziehe ich problemlösendes Verhalten dem Feilschen und Kompromisse schließen vor.

73. Es fällt mir leicht, meine Gefühle unter Kontrolle zu halten.

74. Bei der Planung eines Projektes achte ich darauf, Leute, die zupacken, vorzusehen.

75. Ich habe feste Überzeugungen und verleihe ihnen auch Ausdruck, reagiere aber positiv auf vernünftige Gegenargumente, indem ich meine Meinung ändere.

76. Obwohl andere dazu neigen, zwischenmenschliche Konflikte zu unterdrücken oder durch Kompromisse beizulegen, versuche ich unter allen Umständen, die Ursachen herauszufinden.

77. In Stress Situationen bleibe ich ruhig.

78. Es scheint mir, dass ich dazu neige, vor dem Fällen von Entscheidungen die Risiken abzuwägen.

79. Mehr als viele andere mir bekannte Leute bemühe ich mich, Ideen, Meinungen und Haltungen zu suchen, die sich von meinen eigenen unterscheiden.

80. Leute, die mit mir zusammenarbeiten, würden sagen, ich sei entscheidungsfreudig und entschlossen.

81. Ich habe anderen schon oft unter Druck gesetzt gesetzt, damit sie eine wichtige Arbeit ausführen.

82. Zwischenmenschliche Konflikte erledige ich im persönlichen Gespräch.

83.  Ich bin der Ãœberzeugung, dass eine wirksame Führung die Mitarbeiter dazu anspornt, das Beste zu geben.

84.  Ich glaube, dass das, was andere Leute fühlen und denken, wichtig ist.

85.  Schon als Kind ermutigten mich meine Eltern meine Ansichten auszusprechen, ohne Angst vor Strafe zu haben oder davor, mich lächerlich zu machen.

86. Mich interessieren die Ergebnisse aus Wissenschaft und Forschung.

87. Es scheint, dass ich eher die Fähigkeit, selbständig und unabhängig zu denken, entwickelt habe, als mich den Gedanken anderer Leute anzupassen.

​88.  Ich glaube, dass Menschen fähig sind, sich selbst zu führen und zu kontrollieren und damit sich selbst zu entwickeln.

89. Die meisten Fehler entstehen eher wegen eines Missverständnisses als aus Nachlässigkeit.

90. Irgendwie scheint es, dass ich gelernt habe, der Welt auf entspannte, zuversichtliche und positive Art entgegenzutreten.

91. Ich bin aktives Mitglied von drei und mehr Vereinen und Organisationen.

92. Offenheit und Ehrlichkeit anderen gegenüber lohnen sich in der Regel.

93. Ich bin ein rationaler, logischer Denker.

94. Ich bringe es fertig, nach außen ruhig zu bleiben, obwohl es in mir kocht.

95. Ich besuche Kurse, Seminare, Vorträge u.s.w. häufiger als die meisten mir bekannten Personen.

96. Ich habe den Ruf, fair und objektiv zu sein.

97. Ich pflege in der Regel von den anderen das zu bekommen, was ich haben möchte.

98. Ich kann anderen Personen Dinge klar und deutlich erklären.

99. Mein Erfolg im Leben beruht auf der Tatsache, dass ich es verstehe, meine Gefühle zu verbergen.

100. Ich einer Diskussion zählen meine Argumente oft zu den besten.

101. Ich bin der Überzeugung, dass die Menschen grundsätzlich gut sind.

​102. Für mich ist es wichtig, so perfekt wie möglich zu sein. 

103. Ich lese täglich eine bis zwei Zeitungen.

104. Ich habe eine ziemlich klare Vorstellung, wo ich in 10 Jahren beruflich und privat  stehen möchte.

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